根据总公司2017年新的目标和要求，结合目前保险行业外部环境以及机构自身经营状况、发展理念，全力实现和突破机构盈利目标，锦泰保险广元中支倡导确立了机构2017年“开源节流，降本增效”的新理念和新方向。

新一年工作展开之初，广元中支总经理室就向机构各员工，各渠道、各部门以及各县区支公司提出了“节流、开源、降本、增效”的新号召，并以此目标制定了一系列具体可行的新措施，要求机构上下依据具体细则严格把控，落实到位。一是建立管理组织体系，机构将具体成本划分为销售理赔成本和人事行政成本两大类，以去年各类成本率为参照导向，分别对管理者制定相应考核方案，从而使机构形成纵向管理、横向分工、上下联动的管控体系；二是加强内外宣传力度，以保证将此理念深入的强化落实，机构以及总经理室多次以微信、公众号、邮件、晨会等方式和平台进行宣导，以营造更好的宣传氛围，确保“开源节流，降本增效”的理念真正的深入人心；三是提升全员技能，强化各自本领，从节约人力成本出发，机构2017年严控人力增量，最大程度的挖掘现有员工的潜力，提高现有员工的自身价值，提高各自产能，从而实现人事成本的开源节流。

节约是一种美德，更是一个好的公司所应倡导的发展理念。实现发展可持续是一个长期坚持的过程。厉行节约，降本增效是实现机构健康、快速、可持续发展的必经之路。